Det vises til informasjon fra Unio "Forsøk med arbeidstidsordninger" som er lagt ut på Politiets Fellesforbund sin hjemmeside.

Mange medlemmer av Politiets Fellesforbund (PF) har arbeidstidsordninger som er krevende. Derfor har også mange ansatte et ønske om å endre arbeidsfunksjon under karrieren, selv om de trives med arbeidet, og det er behov for dem der de er. Dette er utfordrende i forhold til en livsfasepolitikk som skal ivareta alle ansatte. Vi har frem til nå liten erfaring i alternative arbeidstidsordninger. Imidlertid synes behovet - blant annet av nevnte årsak - å være meget stort.

Når Fornyingsministeren gjennom Unio inviterer oss til å komme med forslag på konkrete prosjekter bør vi kjenne vår besøkelsestid. Det vil være meget viktig for PF å skaffe fagorganisasjonen og politietaten erfaringer med arbeidstidsordninger som på en bedre måte enn i dag kan legge til rette for en arbeidskarriere som ivaretar medlemmenes helse, miljø og sikkerhet.

Det er foreløpig satt av 10 millioner kroner til prosjektet som skal benyttes i 2006, men dette er først og fremst midler som vil gå til studier og undersøkelser. Den nye regjeringen har gitt uttrykk for at de vil gi spørsmålet om fremtidige arbeidstidsreformer høy prioritet.

Lokallagene bes om - i samarbeid med lokal arbeidsgiver - å iverksette prosesser med det formål å komme med forslag til konkrete prosjekter som kan iverksettes i 2007/2008 med evaluering i 2008/2009. Tema for prosjektene fremgår av vedlegget til brevet fra Unio som nevnt innledningsvis.

Forslag sendes til forbundskontoret innen mandag 20. mars for videre behandling og oversendelse til Unio.

Eventuelle spørsmål kan rettes til forhandlingssjef Modolf Haraldseid.

Med vennlig hilsen
Politiets Fellesforbund

Arne Johannessen	Modolf Haraldseid
Forbundsleder	Forhandlingssjef