I dag startet forhandlingene mellom Unio og KS. Forhandlingsleder i Unio, Helga Hjetland, skal forhandle på vegne av nærmere 120 000 førskolelærere, sykepleiere, lærere og andre med høyskole- og universitetsutdanning i Kommune-Norge.

- Dette er yrkesgrupper som kommunene er helt avhengig av for å kunne tilby gode, offentlige tjenester. I et stramt arbeidsmarked må kommunene konkurrere med privat sektor om å sikre seg kvalifisert arbeidskraft, sa Hjetland. Hun mener den bedrede kommuneøkonomien gir KS og kommunene anledning til å tilby en god lønnsutvikling for utdanningsgruppene.

- KS sine prioriteringer i tariffoppgjøret blir nå pekepinnen på om kommunene kan og vil være attraktive arbeidsgivere for Unios grupper i fremtiden, sier Hjetland.

Den siste lønnsstatistikken fra Teknisk beregningsutvalg (TBU) viser at også i 2006 var lønnsutviklingen i industrien bedre enn i kommunene. Mens arbeidere og funksjonærer i NHO-området i fjor hadde en lønnsvekst på 4,3%, hadde KS-området som helhet en vekst på 4,0 %.
- Dette etterslepet må kompenseres, sa Helga Hjetland. Lærernes lønnsutvikling på kun 2,6 % i fjor er en særskilt utfordring i dette oppgjøret.

 

Unio vil i oppgjøret også kreve et krafttak for å redusere bruken av ufrivillig deltid. - Her ligger en betydelig arbeidskraftreserve og arbeidsgiver har etsærskilt ansvar for å redusere bruken av utfrivillig deltid, sa Helga Hjetland.

Unio krever at årets tillegg gis som sentrale tillegg for alle ansatte med sentral lønnsdannelse, og at minstelønnssatsene heves tilsvarende. Unio vil komme tilbake med konkrete økonomiske krav i neste forhandlingsmøte.

For kommentarer, kontakt

Helga Hjetland, leder i forhandlingsutvalget
tlf 917 77 917

Nina Hulthin, informasjonsansvarlig
tlf 970 84 320