Streiken i KS er avblåst, og arbeidet skal gjenopptas fra klokken 06:00 torsdag 5. juni. Unios streik i Oslo kommune fortsetter.

– Jeg vil rette en stor takk til de streikende som har stått på og til publikum som har støttet opp om streiken, sier Hjetland.

12 dager etter at streiken var et faktum har Unio og KS kommet til enighet. Partene er enige om behovet for et godt lønnsnivå og en positiv lønnsutvikling for utdanningsgruppene i kommunesektoren, samt at lønnsnivå og -utvikling må bygge opp under Likelønnskommisjonens prinsipper.

– Vi har fått penger som vil bli utbetalt neste år og i 2010 dersom det viser seg at våre medlemmer ikke har like god lønnsutvikling som andre ansatte i kommuner og fylker, sier Hjetland.

Innsats for økt kvalitet
– Vårt hovedanliggende er at utdanningsgruppene er avgjørende for å bygge opp kommunale tjenester av høy kvalitet. Uten et lønnsnivå og en lønnsutvikling som er egnet til å rekruttere og beholde våre medlemsgrupper vil viktige tjenester som barnehage, skolen, kultur og helse forvitre, sier Hjetland.

Partene er nå enige om betydningen av et godt lønnsnivå og en positiv lønnsutvikling for å styrke kvaliteten på tjenestene. Men fortsatt er det uenighet om hvordan resultatet av årets oppgjør slår ut for utdanningsgruppene. Derfor er det satt ned et partssammensatt utvalg som skal følge lønnsutviklingen for skoleverket og utdanningsgruppene i kommunesektoren slik at målsettingene om å beholde og rekruttere kompetente medarbeidere kan realiseres, og for å sikre at Unios medlemmer har en lønnsutvikling minst på nivå med øvrige grupper i kommunal sektor.

Likelønn
– Likelønnskommisjonen har dokumentert at kvinnedominerte grupper med høyere utdanning ansatt i blant annet kommunesektoren har særskilte utfordringer i forhold til likelønn. Det er en milepæl at Unio og KS er enige om at prioritering av de kvinnedominerte utdanningsgruppene vil være et viktig bidrag for likelønn, sier Hjetland.

Unio og KS er enige om å rette en henvendelse til regjeringen om å bidra for å nå målsettingene om en positiv verdsetting av kvinnedominerte yrkesgrupper i kommunal sektor.

Lokale tillegg kommer på toppen
Det er avtalt at lokale tillegg våre medlemmer får i år, blir beholdt i sin helhet uavhengig av allerede avtalte og eventuelle ytterligere endringer i minstelønn i 2009.