Forbundet forutsetter at åremålsordningen for både politimestrene og politidirektøren blir lik. Åremålsperioden bør være på seks år, med mulighet for tre pluss tre år.

Enkelte vil synes det er motiverende at den andre åremålsperiode er kortere. Dette kan være med på å bidra til at flere ønsker å fortsette i stillingen. Når forlengelse av åremålsperioden gjøres kortere vil dette være med på å skjerpe politimestrene og politidirektøren. Politiets Fellesforbund synes det er uheldig at utskiftning av politimestrene i stor grad skjer innenfor en kort tidsintervall, men hvis man reduserer åremålsperioden kan rekruttering til stillingene skje uten mange utnevninger samtidig.

Politiets Fellesforbund ber om at ordningen med embetsmannsutnevnelser av politimestrene tas opp til ny gjennomgang. Forbundet mener ordningen bør avvikles. Når politidirektøren kan være beskikket bør ikke de underordnede politimestrene ha annet vern i sine stillinger.

Selv om politi- og lensmannsetaten har gjennomgått en meget god og viktig utvikling de siste årene har Politiets Fellesforbund store forventninger til en ytterligere utvikling av etaten i de kommende årene, og at de i større grad deltar i den offentlige debatten.

Politiets Fellesforbund synes det er uheldig at forslaget til endring av åremålsperioden for politidirektøren kommer opp på dette tidspunktet, fordi det i det offentlige rom har blitt en diskusjon i forhold til person mer enn prinsipp.